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餐饮内勤的岗位职责(范文6篇)-米乐体育app官网下载

2023-12-09 22:17:51

千文网小编为你整理了多篇相关的《餐饮内勤的岗位职责(范文6篇)》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《餐饮内勤的岗位职责(范文6篇)》。

第一篇:餐饮部经理的岗位职责

1、全面负责公司旗下餐饮品牌的招商推广工作;

2、负责每日每周每月等定期对招商客户资源情况进行总结分析,并对重点意向加盟商进行重点跟进;

3、负责推进加盟招募活动,负责与潜在加盟商进行联系、跟踪、谈判、签约等工作;

4、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略;

5、负责对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核合同等。

6、负责全年加盟展会计划及方案,组织安排相关招商人员参加展会及招商会。

第二篇:酒店餐饮部岗位职责

岗位职责

餐饮经理负责酒店的餐饮服务管理及食品供应的各项工作。

1、制定年度、月度营业计划,领导全体员工积极完成各项接待任务和经营指标。分析和报告年度、月度的经营情况。

2、推广饮食销售,根据市场情况和不同时期的需要,制订促销计划,如有特色的食品节、时令菜式及饮品等。

3、制订服务标准和操作规程。检查管理人员的工作和餐厅的服务态度、服务规程、出品部门的食品(饮品)质量及各项规章制度的执行情况,发现问题及时纠正和处理。

4、控制食品和饮品的标准和规格,正确掌握毛利率,抓好成本核算。加强食品原料及物品的管理,降低费用,增加盈利。

5、制订服务技术和烹饪技术培训计划和考核制度,定期与行政总厨研究新菜点,推出新菜单,并有针对性地组织服务人员和厨师学习外单位的技术和经验。

6、抓好员工队伍的基本建设,熟悉和掌握员工的思想状况、工作表现和业务水平,开展经常性的礼貌教育和职业道德教育,注意培训、考核和选拔人才,通过组织员工活动,激发员工的积极性。

7、抓好设备、设施的维修保养工作,使之经常处于完好的.状态并得到合理的使用,加强日常管理,防止事故发生。

8、抓好卫生工作和安全工作,组织检查个人、环境、操作等方面的卫生评比,贯彻执行食品卫生制度。开展经常性的安全保卫、防火教育,确保餐厅、厨房、库房的安全。

素质要求

基本素质:具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德。

自然条件:身体健康,仪表端庄大方,气质高雅,男,年龄26岁以上。

文化程度:具有大学以上学历或同等文化程度。

外语水平:具有国家四级以上英语水平,能与外宾用英语交谈。

工作经验:有7年以上合资酒店管理经验,掌握餐饮各部门的岗位职责和工作程序;能够根据市场变化和客人的需求,及时调整餐饮经营策略,善于组织和开展各种食品展销活动;并具有酒店预算管理知识,能编制餐饮部预算。

特殊要求:了解和执行政府有关饮食经营的法规制度。有牺牲精神,能够吃苦,能承受工作压力。无家庭拖累。

第三篇:餐饮部经理的岗位职责

1、负责制定餐饮部营销计划、长短期经营预算,带领全体员工积极完成和超额完成经营指标。

2、主持建立和完善餐饮部的各项规章制度及服务程序与标准,并督导实施。

3、定期深入各部门听取汇报并检查工作情况,控制餐饮部各项收支,制定餐饮价格,监督采购和盘点工作,进行有效的成本控制。

4、检查管理人员的工作情况和餐厅服务规范及各项规章制度的执行情况,发现问题及时采取措施,出色的完成各项工作,进行有效的成本控制。

5、负责下属部门负责人的任用及其管理工作的日常督导,定期对下属进行绩效评估。

6、组织和实施餐饮部员工的服务技术和烹饪技术培训工作,提高员工素质,为酒店树立良好的形象和声誉。

7、建立良好的对客关系,主动征求客人对餐饮的意见和建议,积极认真地处理宾客的投诉,保证最大限度地满足宾客的餐饮需求,提高餐饮服务质量。

8、做好餐饮部与其他各部门之间的沟通、协调和配合工作。

9、全面负责制订并实施餐饮部工作计划和经营预算,督导餐饮部日常运转管理,确保为客人提供优质高效的餐饮服务并进行成本控制。

第四篇:餐饮部经理的岗位职责

1.负责确定饭店的营业政策,组织制订、调整饭店的短期工作计划和长期发展计划,并定期检查其执行情况。

2.掌握市场行情,确定餐饮制品的成本标准,善于分析经营成本,以保x销售和利润指标的完成。

3.负责拟定每年的预算,研究新的推销计划,增加销量,降低成本。

4.负责下属部门负责人的任用及其管理工作的日常督导,定期对下属进行绩效评估。

5.组织和实施服务部员工的服务技术和厨部人员烹饪技术培训工作,提高员工素质,为饭店树立良好的形象和声誉。

6.有效地使用人、财、物,协调各部门之间的关系,使之有机配合,保持通畅高效率的运转。

7.对餐厅和厨房的装璜设计、设备的维修与更新提出建议。

8.主持日常和定期的饭店会议。

9.定期同大堂经理、厨师长、营销主任研究新菜点,根据价格原则,结合市场的实际,制定合理的餐饮价格。并有针对x地进行各项促销活动。

10.重视安全和饮食卫生工作,认真贯彻实,施“食品卫生法”开展经常x的安全保卫、消防教育,确保宾客安全和餐厅、厨房及库房的安全。检

11.查管理人员的工作情况及各项规章制度的执行情况,发现问题及时采取措施,出x地完成各项接待任务。

12.建立良好的宾客关系,主动征求客人对饭店的意见和建议。

13.定期向董事长报告工作和人员情况。

第五篇:餐饮部经理的岗位职责

1、全面负责餐饮部的经营管理工作,直接对总经理负责。

2、负责制定餐饮部长期、短期的年度和月度计划,组织、督促完成各项任务和经营指标,并对月度、年度经营情况作分析并报总经理。

3、制定服务标准程序和操作规程。检查下属各岗位人员的服务态度、服务规程,保证食品的质量,促使本部门做好卫生清洁工作,开展经常性防火、安全教育。

4、与财务部配合作出每年的预算和月计划,研究扩大销售范围和销售量,增加经营收入。

5、根据市场情况和季节拟订并组织食品的更换计划,控制食品、饮品标准规格和要求,正确控制毛利率和成本。

6、与人事部配合招聘、挑选、奖励、处罚、晋升、调动、开除餐饮部员工,并负责组织餐饮部员工的业务和卫生知识的培训工作。

7、制定服务技术和烹饪技术培训计划和考核制度。定期同行政总厨研究菜点推出新菜单并有针对性地组织服务人员和厨师外出学习其他单位的先进经验、技术。

8、了解市场动向和掌握原材料行情,cvp边际成本控制,有效控制经营成本,降低营业费用,从而确保营业指标和利润指标的完成。

9、注意现场管理,经常性地对餐厅、厨房巡视监督,组织qc(全面质量管理)小组活动,保证各项运作正常。

10、亲自组织、安排大型团体就餐和重要宴会,负责vip客人的迎送,处理客人的重要投诉。

11、主持日常和定期(每周一次)的餐饮部会议,经常检讨业务状况,及时调整,完善经营措施,参加公司部门经理会议。

12、抓好设备、设施维修保养,确保各种设施处于完好状态,并得到正确使用,防止发生事故。

13、协调本部门与公司其他部门的关系,做好总经理或副总经理交办的其他工作。

第六篇:餐饮后勤主管岗位职责模板

餐饮后勤主管岗位职责精选范文

“后勤”一词源出希腊文logistikos,意为“计算的科学”,起源于军队,与“前勤”相对,由于其与“内勤”意义相近,有时二者会混用。今天小编在这给大家整理了一些餐饮后勤主管岗位职责,就让我们一起来看看吧!

餐饮后勤主管岗位职责模板篇1

1、开餐前在自助餐台相应位置摆好碟、碗、筷、勺等餐具,并将服务用餐具(夹、勺等)准备好;

2、摆前与厨房核对出餐菜单,并准备好相应菜牌,如有缺少的菜牌马上报告当班领班

3、当厨师将菜出好后,将菜牌摆在相应菜品旁边,如有不认识的菜肴,需马上询问厨师,不得随意猜测凭想象摆菜牌;

4、在每道菜旁边摆上合适的服务餐具,尽量做到每道菜都有相应服务餐具;

5、开具后,根据客人用餐情况及时添加自助餐台使用的各种餐具,尤其是碗、杯具;

6、在剩余杯具数量不多的情况下,马上收集各个区域撤下的空杯送至洗碗间洗涤,并擦净水渍备用,不要等用完所有的杯子才想起做以上工作;

7、原则上自助餐台上所使用的各类餐具规格应一致,如果不是的确不够用的情况下,各种杯具碗碟不得混用;

8、用餐高峰期及时清理自助餐台上的食物残渣,并更换盛放服务餐具的垫碟,保持餐台的整洁;

9、及时清理客人洒落在地面的食品或水滴,以防地滑发生危险;

10、在客人取餐期间为客人打开锅盖,做适当的介绍,并为客人递送碗碟、餐具;

11、在条件允许的情况下,尽可能地帮助拿食品较多的客人将食品送到桌上;

12、随时观察客人用餐的情况,及时通知厨房添加菜肴;

13、随时检查自助餐台的各种设备设施是否正常运转,电器是否接通电源,自助餐锅是否有水,酒精膏是否正常燃烧;

14、收餐时间到时,请看区域服务员协助询问客人是否可以收餐,确认后才可通知厨房收餐,同时将所有服务餐具收下送洗碗间洗涤;

15、用抹布仔细擦拭自助餐台,以及一些有汤汁洒落的地方,更换已脏的将饰布;

16、打扫干净台面后,将下一餐所需要的碗碟等餐具摆在自助餐台相应位置,并将洗净的服务餐具收好。

餐饮后勤主管岗位职责模板篇2

餐厅管理员岗位职责

为确保学生和教师的食品卫生安全,经研究决定特制定以下岗位职责。、教育全体员工树立责任重于泰山、服务育人的思想。1 要求职工坚持定期体检,、2 组织职工定期学习有关卫生法和卫持证上岗,生知识,保持良好的卫生习惯。、根据小学生的健康标准,做好营养食谱的调配工作。3 视其情节对个人做如有违反,食堂工作人员必须按操作规程进行操作,、4 出处罚。

如存货有过期或变质食品应及按有关规定进货。负责把好食品进货关,、5 时报告校长请求处理销毁。、每天下班前应检查各组是否关闭水电气和门窗。6、负责食品的发放工作,必须严格把关,间隔有序。7 上报有关部门,通知家长,应立即组织人员进行处理,如发生意外事故,、8 调查有关责任人员。

食堂管理员岗位职责

1、本岗对校长负责,在总务主任直接领导下工作。、全面负责食堂工作。组织食堂全体职工认真学习学校有关政策、制度,2 落实防火、落实学校领导对食堂工作的各项指导,钻研技术,学习职工道德规范,防盗的有关规定,教育职工树立良好形象,不断改进服务态度。、在主管主任指导下,具体负责食堂各岗位人员,安排处理好日常事物,3 及时解决有关问题,保持良好工作秩序。

防止过量盈余和亏损,搞好成本核算,掌握好食品用量,妥善安排伙食,、4 节约粮食、水电,杜绝浪费现象。、指导食堂会计、出纳管理好帐目、现金,做到日清月结,按月公布。5 6 认真分析研究,主动征求师生的意见和建议,主持召开伙食委员会会议,、及时改进工作。、带领全体职工做好防火、防盗工作,认真检查各个环节的安全隐患,保7 证安全生产。、认真督促检查食堂环境卫生与食品卫生,把好质量关。严禁使用腐烂、8 变质、受污染及劣质原料,严禁出售质量不过关的食品,严防食物中毒。

积极帮助解决生活等各关心职工身体和生活,做好职工政治思想工作,、9 方面的困难,组织好饮事员健康年检和招聘人员体检。、协助主管领导完成对食堂职工的考核并提出奖惩建议,完成主管领导10

交办的其他工作。

芦台一中食堂

月3年1999 伙 理 管 食

指导思想

加强炊管人员的思想工作,提高认识,明确目的,摆好关系,使他们认识

到伙食工作,不仅是保障学生吃好,而且关系到学生德、智、体全面发展的大问

要把伙房的工作与学校整体工作统一起关系到学校稳定和改革发展的大局,题,来,充分调动炊事人员的积极性,搞好伙食,把学生作为真正的伙食服务主体。一、劳动纪律、伙房工作要围绕学校的中心工作来抓,与学校的步调一致。1 各把各号各吹各的调,不能各行其是,听从分配,炊事人员要服从领导,、2 要以学校工作为重,共同把伙食搞好。、遵守作息时间,不迟到,不早退,不旷工,有事、有病请假。如迟到或3 旷工一天,依次类推。元,4分钟以上者罚款10元,2罚款分钟以上者,5早退

罚三天工资,直至本月工资全部。、负责记工者要坚持原则,不优亲厚友,一碗水端平,一视同仁。4、工作中积极主动服从管理和组长安排,伙房是个整体,既有分工,又有5 元。2元,对出工不出力者罚款2合作,对于不服从分配者罚款、工作中严格按技术规定操作,如违反规定操作,造成事故,责任自负,6 还要赔偿损失。、端正劳动态度,树立为师生服务的形象。7 二、严把各个环节

严格采购、保管、制作、销售以及售后各个环节的管理,最大限度地降低

成本,不让学生的利益保持稳定,使伙食价格在市场经济物价不稳定的情况下,受到冲击。、采购由专人管理,管理员要摸清市场行情,精打细算,把好进货的每道1 关。、米、面、油、调料、酱制品等各个供货单位要验收他们的卫生许可证,2 将复印件存档。验收质量,价格最低。、坚持每天从批发市场购进蔬菜,专人采购,群众监督,物美价廉,不买3 人情菜,随时更换货主,防止拉私人关系。、保管上专人验收,专人保管,群众监督。对每天购入货物要验收质量,4 核对价格,发现问题及时解决,生、熟物品分开存放,要有出入库单。

餐饮后勤主管岗位职责模板篇3

值班人员岗位职责

为了更好地进展餐饮部的工作,我们特意每天都安排了值班人员。现对餐饮部值班人员要求如下:

工作时间:

周一至周六,工作时间为10:00——14:30;16:30——21:00

周日,工作时间为08:00——12:00;13:00——17:00

(周日如遇到有客人就餐,需要按客人情况定下班时间)

工作要求:

1、值班人员需要每天准备出一桌4人、一桌10人就餐的台面,避免中

午或者晚上突然有客人而造成准备不充分,少摆一桌扣1分

2、值班人员负责送洗和回收每天产生的脏布草,并做好布草送洗、回

收记录,不送洗或不回收一次扣1分

3、值班人员在周一至周日晚上下班前,负责餐饮部管辖区域内所有水、电的检查,要确保下班后所有区域内水、电的关闭。并同时检查所有区域内的门是否锁好,漏查一项扣1分

4、值班人员在有施工人员工作的情况下,要跟盯施工的进程,做好对

酒店物资的看护。要及时制止野蛮施工,防止出现因施工而造成的物资破坏,跟盯不到位造成物资损坏一处扣1分

5、值班人员需要在值班期间分早、中、晚三次,对全餐饮区域进行巡

视。在巡视过程中要发现是否有异常情况的发生,如是否漏水、是否关闭开关等。同时要将巡视情况做好记录,并及时上报异常情况,不做记录不上报一次扣1分

6、周一至周六白班时间,跟随正常班参加工作。晚班时间及周日,按

照每天安排的不同工作进行。

餐饮后勤主管岗位职责模板篇4

1、行政费用的台帐登记,费用支出合理性分析;

2、员工饭堂出品、食材的管控;宿舍人员入住、退宿的登记,安全、卫生等日常管理;

3、负责厨房食材的出、入库登记,日常接待工作的跟进;

4、完成领导交办的其他事宜。

餐饮后勤主管岗位职责模板篇5

1、开餐前在自助餐台相应位置摆好碟、碗、筷、勺等餐具,并将服务用餐具(夹、勺等)准备好;

2、摆前与厨房核对出餐菜单,并准备好相应菜牌,如有缺少的菜牌马上报告当班领班

3、当厨师将菜出好后,将菜牌摆在相应菜品旁边,如有不认识的菜肴,需马上询问厨师,不得随意猜测凭想象摆菜牌;

4、在每道菜旁边摆上合适的服务餐具,尽量做到每道菜都有相应服务餐具;

5、开具后,根据客人用餐情况及时添加自助餐台使用的各种餐具,尤其是碗、杯具;

6、在剩余杯具数量不多的情况下,马上收集各个区域撤下的空杯送至洗碗间洗涤,并擦净水渍备用,不要等用完所有的杯子才想起做以上工作;

7、原则上自助餐台上所使用的各类餐具规格应一致,如果不是的确不够用的情况下,各种杯具碗碟不得混用;

8、用餐高峰期及时清理自助餐台上的食物残渣,并更换盛放服务餐具的垫碟,保持餐台的整洁;

9、及时清理客人洒落在地面的食品或水滴,以防地滑发生危险;

10、在客人取餐期间为客人打开锅盖,做适当的介绍,并为客人递送碗碟、餐具;

11、在条件允许的情况下,尽可能地帮助拿食品较多的客人将食品送到桌上;

12、随时观察客人用餐的情况,及时通知厨房添加菜肴;

13、随时检查自助餐台的.各种设备设施是否正常运转,电器是否接通电源,自助餐锅是否有水,酒精膏是否正常燃烧;

14、收餐时间到时,请看区域服务员协助询问客人是否可以收餐,确认后才可通知厨房收餐,同时将所有服务餐具收下送洗碗间洗涤;

15、用抹布仔细擦拭自助餐台,以及一些有汤汁洒落的地方,更换已脏的将饰布;

16、打扫干净台面后,将下一餐所需要的碗碟等餐具摆在自助餐台相应位置,并将洗净的服务餐具收好。

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